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關于印發《2015年全市青聯工作要點》的通知
時間:2016年10月20日    來源:      編輯:慶陽共青團     點擊:

 

 

 

慶市青聯發〔2015〕1號

慶陽市青年聯合會

關于印發《2015年全市青聯工作要點》的通知

各縣(區)團委、市直有關團委、各界別工作委員會、各青聯委員:

現將《2015年全市青聯工作要點》印發給你們,請認真抓好貫徹落實。

 

                     慶陽市青年聯合會

                            2015年4月22日

 

2015年全市青聯工作要點

 

2015年,全市青聯工作的指導思想是:深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平總書記系列重要講話精神,認真落實市委三屆九次全委會和團省委十二屆四次全會精神,緊緊圍繞全市“三個生態”戰略部署,弘揚南梁精神,把握時代主題,牢記根本任務,堅持改革創新,適應新常態,引領新常態,團結帶領全市廣大青年為全面深化改革、推進依法治市、建設幸福美好新慶陽貢獻青春力量。

一、 廣泛團結凝聚青年

1、引導青年堅定理想信念。在青聯委員和廣大青少年中,深入開展黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神及社會主義核心價值觀宣講,通過報告會、座談會、理論學習等形式,開展形式多樣的學習交流活動,使全市廣大青年明確認識習總書記“四個全面”戰略部署的重大意義;深入開展“我的中國夢”主題教育活動,全力打造“夢航正能量”公益大講堂,教育引導青年勇于有夢、勤于圓夢、腳踏實地、開拓進取;組織30名青聯委員開展“弘揚南梁精神 重走長征抗日路”(陜甘段)紅色主題活動,堅持“三個自信”,堅定始終跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念。

2、竭誠服務青少年實際需求組織動員青聯委員積極參與社會公益事業,在文教衛生、搶險賑災、愛心助學等方面發揮模范帶動作用。全面開展“青聯委員暖心行動”,進一步加大對弱勢群體的幫扶力度,在志愿者日、勞動節、兒童節、禁毒日等重大時間節點,組織青聯委員對勞模、進城務工人員、經濟困難學生、問題青少年等群體有針對性地進行扶持和救助,幫助其解決生活中的困難,使其增強獲得感,感受到組織的溫暖。

3、促進青年創業就業。圍繞市場需求和產業結構調整,舉辦青年就業創業技能轉型提升培訓班,切實增強培訓的針對性和時效性,提高青年擇業競爭能力,促進青年在經濟社會轉型發展中實現就業創業。大力實施“工業強市,青工先行”行動,圍繞加工制造業、建筑業、服務業等行業崗位,開展基本知識和職業技能培訓,全面落實農村青年致富帶頭人培養計劃,組織開展農村實用技術和電子商務知識培訓,助推農村產業發展,幫助青年增收致富。

二、服務經濟社會發展大局

4、大力開展招商引資。搶抓“一帶一路”戰略機遇,緊緊圍繞“3341”項目建設主戰場,主動作為,充分發揮青聯的資源優勢、網絡優勢和人才優勢,密切與企業界委員的聯系,依托較強的社會影響力和資源稟賦,主動銜接,積極招商,吸引投資項目在我市落地生根,確保從意向、銜接、落地全過程招引或新建1個重點項目。

5、推進電子商務發展。緊緊圍繞全市電子商務發展總體規劃,積極實施“千村萬店工程”,推動“一村一電”工程深入開展,充分發揮大學生村官、“兩后生”、農村青年致富帶頭人的骨干作用,帶動廣大農村青年積極投身電子商務網絡創業。鼓勵和扶持企業家委員依托實體率先開辦網店,積極探索線上和線下深度融合的新路徑。組織青聯委員外出參觀考察,實地學習電子商務發展經驗,幫助廣大青年實現電商創業。

6、助力法治慶陽建設。加大普法宣傳力度,夯實依法治市基礎,引導廣大青年不斷提高法律意識、形成法制觀念、普及法制思維。充分發揮市青少年法律援助中心的作用,組織政法界青聯委員分批赴縣區開展“送法下鄉”宣講活動,重點圍繞黨的十八屆三中、四中全會以來關于農村改革、依法治國的精神,保障和改善農民民生相關的法律法規以及惠農惠民政策等熱點問題巡回宣講,積極開展矛盾糾紛排查調處工作,幫助群眾正確處理各種矛盾,化解糾紛,平息訴訟,為推動全市法治化進程做出應有的貢獻。

7、加強青年文化交流。組織青聯委員巡回全省開展青年文化藝術交流活動,以此為平臺大力宣傳慶陽、推介慶陽。通過感受各地自然風情、體驗民俗特色、開展青年聯誼等方式,進一步開闊廣大青聯委員的視野,促進青年間的溝通與交流,使彼此間增進了解,加深友誼。

三、加強青聯自身建設

8、健全青聯組織運行機制。健全秘書處、界別工作委員會、委員之間的溝通協調機制,提升青聯組織的系統合力和整體效能。完善常委會、主席會議、界別秘書長會議制度,推動青聯工作規范有效運行。重點強化界別工作委員會的組織功能和服務能力,發揮界別主體作用,完善界別召集人制度,拓展委員參加活動、發揮作用的組織化渠道。

9、加強委員隊伍建設。引導青聯委員認真貫徹落實中央“八項規定”,帶頭踐行社會主義核心價值觀,匡正社會風氣,傳遞社會正能量,維護青聯組織的社會形象。舉辦傳統國學類學養提升研究班和現代經濟類互動培訓班,使青聯委員的素質修養提升與個人事業健康持續發展并駕齊驅。加強委員規范管理,優化委員結構,做好委員增補工作,吸納一批積極向上、政治可靠、影響力強的青年社會組織優秀骨干和社會精英加入青聯委員隊伍。

10、完善委員履職機制。定期組織青聯委員舉辦專題報告、研討交流、學習考察、實地調研等活動,主動引導青聯委員履行社會責任,為青聯委員發揮作用搭建平臺。建立委員履職備案制度和委員退出機制,與相關職能部門信息互通,深入發掘優秀典型,開展全市優秀青聯委員評選活動。

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